MTP企業管理培訓（http://www.www.safertomorrows.com）,不僅注重培訓學員獲取知識（管理概念原理講授及討論），同時注重學員學會解決現實問題（案例分析及角色演練），并強調課后的實際操作，從而真正實現“知”、“行”合一的訓練效果。

誠偉企業管理培訓

企業管理培訓師具有豐富的企業管理實踐經驗，善于將艱澀的管理理論作深入淺出的通俗化的講解，引導學員更容易地理解管理理論和技巧，讓學員學習到最實用的管理技能。結合講師講授、學員思考、實戰案例分析研討、經驗分享、創意思考、小組討論、示范指導、角色扮演、游戲感悟、行動計劃等多種培訓方式，內容豐富多彩、形式教樂一體。

企業里面一般哪些人員需要進行系統的MTP培訓呢？主要是各職能部門經理、主管、新任管理者、以及希望從事管理工作的人員都應該或者是有必要進行系統的MTP管理培訓。

學員通過系統的企業管理知識和技能的培訓，將相關管理才能落實于日常管理工作，以提升企業的執行力和管理績效，增強企業核心競爭力，使個人與企業同時受益。通過MTP系統培訓，中層管理者不但統一了企業中層管理者與企業經營層的管理理念（了解組織文化內涵，明確管理職責，建立正確態度，認知使命意義，勇于面對挑戰，設定管理基準，培養問題意識）；同時全面提升了企業中層管理者管理技能的水準（評價和輔導下屬的業績，發現問題與解決問題的能力，培養與指導部屬的能力，組織與工作協調能力，領導能力與激勵部屬的能力，創新能力）。